前几天贴了几篇关于四大的文章。很多人评论:千万不要去四大。四特一难,特一类。有人说刚拿到四大offer,正在纠结要不要去。今天我想客观的谈谈四大的优缺点。四大值得去吗?在我看来,没有完美的工作。令人羡慕的投行也会被内部人士吐槽,累成狗;令人钦佩的公务员会自嘲,觉得很难升职;令人羡慕的国企员
前几天贴了几篇关于四大的文章。很多人评论:千万不要去四大。四特一难,特一类。有人说刚拿到四大offer,正在纠结要不要去。
今天我想客观的谈谈四大的优缺点。四大值得去吗?
在我看来,没有完美的工作。
令人羡慕的投行也会被内部人士吐槽,累成狗;
令人钦佩的公务员会自嘲,觉得很难升职;
令人羡慕的国企员工也会说生活辛苦;
令人羡慕的银行职员会厌倦每天相同的例行公事。
然后,我们来定义一下什么样的工作才是好工作。
- 薪水丰厚;
- 高加薪;
- 透明的晋升机制;
- 培训机制完善;
- 良好的工作环境/氛围;
- 公司平台好,发展前景广阔;
- 我喜欢也爱自己;
- 有成就感,能够实现自我价值;
- 能够提升自己的能力;
- 工作强度可以接受;
以上十点,我觉得可以满足50%以上,是可以接受的工作。满足80%以上,对于个人来说,是一份非常不错的工作。
我总结了四个优点和缺点。如上表所示,制作手表的习惯也是在工作中养成的。有以下结论:
- 如果你拿到很多offer,你不会选择,但是你缺钱。建议选择钱多的;
- 如果你讨厌枯燥的工作,喜欢挑战,喜欢接触新鲜事物,不讨厌加班,可以选择四个专业,保证每年做的事情都不一样,每年都会有一段时间,因为你不会,因为你不舒服,因为你要学习;
- 如果你非常讨厌加班,就不要来四大;
- 如果看重长期发展,没有其他更好的offer,可以选择四大作为跳板;
- 如果你身体素质没那么好,不要来四大;
每当过年过节的时候,也是心痛的时候,不是因为加班,而是因为只收到一封贺卡邮件,什么都没有。记得去年中秋节,看着公司晒花式月饼,我只有一封邮件,真的很揪心~ ~ ~
有的人性格不适合四大,四大比较激进,适合奋斗;而且有的人天生就是审计的料,所以适合四大培训。我有一个同事,男生,本科,22岁进第四大学。他很喜欢挑战,很喜欢思考,也很喜欢这个专业。他每天都喜欢琢磨这个审计程序应该怎么做,报表应该怎么披露。这样的人很适合做审计,我相信这样的人能走得很远。
为什么有的人想尽办法逃跑,有的人却想尽办法挤进去?这就是围城效应。
最后一句,送给大家:不要强求东西,适合自己的才是最好的。
赠送20本心理学电子书,添加 微信:56163509 备注:心理学!
如若转载,请注明出处:https://www.xinli1988.com/48764.html